- Редовно следете напредъка на стажанта и предоставяйте конструктивна обратна връзка.
- Коригирайте плана за обучение, ако е необходимо, за да сте сигурни, че остава фокусиран и ефективен.
- Въведете редовни проверки, за да сте сигурни, че стажантът се чувства подкрепен и мотивиран.

