Периодично провеждайте оценки, за да оцените разбирането и прилагането на новите умения от страна на стажанта. Използвайте както формални оценки, така и неформални наблюдения, за да измерите напредъка.
Периодично провеждайте оценки, за да оцените разбирането и прилагането на новите умения от страна на стажанта. Използвайте както формални оценки, така и неформални наблюдения, за да измерите напредъка.
Възлагането на отговорност чрез определяне на специален координатор или мениджър, който да наблюдава изпълнението, може да бъде много полезно. Този човек трябва да следи напредъка, да се занимава с проблеми, когато възникнат, и да гарантира, че всички аспекти на плана се изпълняват по предназначение. Наставниците също трябва да носят отговорност за това, че редовно подкрепят и напътстват своите стажанти, със структурирани проверки за преглед на напредъка и справяне с всички предизвикателства.
Като следвате тези стъпки, можете ефективно да контролирате изпълнението на план за подкрепа на работното място, като гарантирате, че той отговаря на нуждите на стажантите и води до успешни, приобщаващи резултати.