Учебна програма
Курс: Модул 8: Подкрепа на работното място в з...
Login

Учебна програма

Модул 8: Подкрепа на работното място в зависимост от формите на неравностойно положение

Преглед на учебните цели и резултатите от обучението.

0/1

Урок 8.1: Как да разработите специфични планове за подкрепа на работното място в зависимост от вида на неравностойното положение

0/26

Урок 8.2: Как да приложите план за подкрепа на работното място в зависимост от вида на неравностойното положение

0/25
Quiz

Невродивергенция

Предай теста
След като предадете теста, вече няма да можете да променяте отговорите си. Сигурни ли сте, че искате да го предадете?

Невродивергенцията се отнася до вариации в човешкия мозък и когнитивни способности, като свидетелства за наличие на неврологичните състояния и функции поради които даден човек се различава от типичните или „невротипични“ модели. На работното място възприемането на това състояние означава признаване и подкрепа на тези различия за насърчаване на приобщаваща среда, в която всеки може да процъфтява. Стажантите със специфични неврологични състояния може да имат нужда от допълнителни насоки, които да им помогнат да се представят по най-добрия начин. 

Общите невродивергентни състояния включват: 

  • Разстройство с дефицит на вниманието и хиперактивност (ADHD) 

  • Разстройство на координацията на развитието (DCD), известно още като диспраксия 

  • Дислексия, често наричана затруднение при четене или затруднения в ограмотяването 

  • състояние от аутистичния спектър (ASD) 

  • Дискалкулия или специфични математически затруднения 

  • Психични състояния като тревожност и депресия, които често се припокриват с невродивергенция 

1.

Какви са често срещаните предизвикателства, пред които са изправени хората с невродивергентни състояния?

1. Сензорно претоварване
2. Обща кухня към офиса
3. Трудности с концентрацията
4. Недостатъчно представителство
5. Затруднено участие в социални взаимодействия
6. Предпочитат работа на закрито
2.

Какви биха могли да бъдат ефективни стратегии за подкрепа за лица с невродивергенция?

1. Гъвкаво работно време
2.Безплатно кафе
3. Редовни почивки
4. Използване на помощни технологии
5. Ясни и структурирани инструкции
  • 1
  • 2